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冲刺开工:11家广东企业的复工清单

2020-02-10 11:18 来源:bob电竞体育博彩

  2月9日上午,进入广州市黄埔区的高新兴科技集团股份有限公司(简称“高新兴”),一款5G巡逻机器人一边提示“请戴好口罩”,一边向你走来。“这是我们为10日复工准备的‘秘密武器’”,总经理柏林表示,这款机器人可以为公司4000多人进行体温测查,确保生产防疫两不误。

  按照广东省发布的通知,2月9日24时后,全省企业将迎来迟到的复工复产首日。全区域消毒,保障口罩等防控物资供应,填报员工实时信息台账,递交复工申请表......9日,记者走访了广州、深圳、佛山、东莞多地,透过11家企业的复工清单,我们发现:企业正全力冲刺开工,在保障安全防疫的前提下,按照政府要求有序开展复工复产。

  地点:广州 昶联金属 东方重机

  进厂上班六步走 错峰上班弹性工作

  “进厂上班六步走,分类管理严防死守。”这是昶联金属材料应用制品(广州)有限公司(以下简称“昶联金属”)员工人人都会背诵的口诀。

  位于广州市南沙区大岗镇的昶联金属,每一个工作人员进入厂区工作前都需要完成六个“规定动作”:戴口罩、测体温、全身消毒、填写健康信息申报表、签订同意书(承诺如实申报)、领取临时通行证。

  记者了解到,为10日复工,公司此前还进行了防护用品全球采购工作。目前仓库拥有一次性口罩2万多个、N95口罩2000个、消毒水96瓶、手部消毒液240瓶,且已有稳定货源可供长期复工。

  2月9日下午,位于广州市南沙区黄阁镇的东方电气(广州)重型机器有限公司(简称“东方重机”)正在进行全厂消毒。

  消毒,错峰上班,人员管理,储备防控物资,这是东方重机列出来的复工清单。

  “错峰上班,弹性工作。我们有800多人,10日复工后每天最多将安排不超过400名员工在厂区上班,大家可以错峰上班,轮流到厂区复工。”安全环保室副主任李海瑞告诉记者,这样将能有效减少人员聚集。

  针对需要赴厂区上班的员工,东方重机要求员工要自行在前一天将身体状况等详细信息上报,待公司研究后才决定是否允许其次日上班。“不能等到员工走到厂区门口检测了,才发现身体有问题。”李海瑞说。

  此外,企业内部还招募了30余名志愿者,协助体温监测、食堂就餐指引等工作。午餐分批就餐,一人一桌,同时开放4个时间段让员工错峰就餐。

  地点:广州 高新兴科技

  硬核科技抓防疫 ABC分类群防群控

  高新兴的5G警用巡逻机器人。企业供图

  走进广州市黄埔区的高新兴公司展厅,就能听到一个提示音:“请大家戴好口罩,注意个人卫生,不要前往人流密集场所。”

  这个声音来自一款白色机器人,机器人行至访客身前稍作停留,便可在设备上显示访客体温。一旦人的体温超过设定值,或机器人发现行人不戴口罩,它将启动报警系统。

  “这是我们自主研发出的升级版5G警用巡逻机器人,也是我们为复工准备的‘秘密武器’。”旗下高新兴机器人公司总经理柏林介绍,这款机器人可一次性测量10个人的体温,可实现红外线5米以内快速测量体温,温度误差在0.5摄氏度。人员移动到哪,机器人便可跟随到哪,实现快速记录,可以对公司4000多人进行体温测查。

  除了硬核科技保障复工以外,高新兴在“人防”方面同样没有松懈。集团成立了由董事长挂帅的疫情防控指挥小组。他们将员工划分为三种类型,针对不同类型、不同情况的员工,采取了对应的举措开展防疫。

  高新兴党委书记、执行副总裁黄国兴告诉记者,A类员工是指在湖北地区工作生活,因为此次疫情未能离开湖北的员工;B类员工是指1月10日以来去过湖北后,返回到工作地或与湖北来客有密切接触的人;C类员工是指从未去过湖北,也未与湖北人有过交集的员工。

  对于B类员工,高新兴要求其独立隔离14天观察,这部分群体又被细化为“有条件独立隔离”和“无条件独立隔离”两种。针对后者,高新兴则为他们寻找了统一的住处进行安置。

  “通过对员工分类,更容易实现群防群控。”黄国兴表示。

  地点:佛山 同向机械 中南机械 科达洁能

  提前递交复工申请 确保每个员工有口罩

  2月9日,在佛山市南海区丹灶镇,同向(佛山)精密机械有限公司工厂负责人唐明贵一早就来到厂房,布置厂房开工前的最后一次全面消毒,迎接10日的复工。

  “我们已经向相关政府部门申请了复工,工厂所在的产业园区管委会派出的工作组也到了工厂进行检查。”唐明贵告诉记者,公司按照复工员工数量准备了口罩、消毒液等防疫物资。“10日,大概有200名工人返工,我们成立了工作组负责监督工人时刻佩戴口罩,保证每一个员工有戴口罩,保证每一个环节都有人监控。”

  位于南海区大沥镇的中南机械有限公司,两名来自湖北的员工日前刚刚结束了为期14天的隔离。但企业负责人仍不放心,叮嘱常务副总经理毛卫东协调医务人员,对两位员工进行进一步医学检查。

  2月9日这天,毛卫东一整天都在落实各项防疫措施是否到位。“我们现在封闭了厂房的大门,只保留一个小门,明天人员将统一从这里出入,每一位员工的体温都要进行检测,接下来我们还准备采购红外线测温仪。”

  在位于顺德区陈村镇的广东科达洁能股份有限公司(以下简称“科达洁能”),9日下午,企业通过官方微信公众号发布《复工在即,有份返岗防疫指南@科达全体员工》,再次提醒员工返岗前的注意事项。

  作为“陶机大王”,科达洁能拥有2300余名工人,防控压力更加明显。为了给员工准备足够的口罩,科达洁能还调动海外事业部,从新加坡、马来西亚、印尼等多方渠道采购了大批口罩,目前已经有5万个口罩到货。

  地点:深圳 光峰科技 赛为智能 大疆创新

  网格化管理防疫 推进线上“云办公”

  2月9日,位于深圳南山科技园区内的光峰科技正在进行最后一轮的消杀工作,10日公司将迎来正式复工。作为一家典型的科技企业,公司900余名管理、研发及制造人员近八成到岗,一个网格化防疫方案已筹备充足。

  有关负责人告诉记者,位于深圳的公司总部及工厂共有员工986人,2月10日可复工755人,未到岗的员工将采取线上“云办公”。

  “公司专门成立防疫项目组,按网格管理方式,以部门为单位落实防疫工作。”上述负责人表示,2月3日起,公司又建立全员防疫信息台账,对人员分类管控,并要求员工每天填报更新防疫信息台账。 “我们在2月6日向南山区工信局提出2月10日复工申请,次日经过现场核查防控机制、员工排查、设施物资等情况后,当天晚上就获批了申请,非常高效。”

  配备电子体温计、防护口罩、消毒酒精等应急物资,对办公场地和设备消杀处理,进入员工进行仔细登记,临近独立的会议室被征用作为临时应急隔离场所……这是深圳赛为智能的复工清单。

  为有效防控疫情蔓延,有序推进复产复工,赛为智能建立了疫情防控责任机制,对全公司员工的具体情况进行核实和深入排查,一方面劝导湖北等区域的员工暂不返深复工,另一方面推进线上“云办公”。

  “10日复工后,除了物流运输还有待逐步恢复,生产、发货等业务都将正常进行。”深圳无人机公司大疆创新品牌负责人表示,复工前向员工发布了《假期返工防护指南》,要求自外地回到办公地点的员工在家自我隔离一周以上,对去过有确诊病例区域或自身存在发热症状的人员,纳入“风险人群”管理,每天上报健康情况。

  地点:东莞 易事特 叁坝斯电子塑胶

  厂房区域全消毒 每天4次不留死角

  9日,东莞松山湖的易事特集团股份有限公司在进行消杀。企业供图

  位于东莞松山湖的易事特集团股份有限公司(以下简称“易事特”),工厂工作人员刘军(化名)背着重达30斤喷雾器,开展厂区公共区域的消杀工作,在车间、饭堂、电梯、宿舍、专家楼、保安亭等各个角落进行人工喷洒消毒,以迎接2月10日的复工。

  “我们每天在全厂进行4次这样的消毒。”易事特创始人何思模说,“疫情关系到每一个人,易事特将切实做好防护措施,对员工负责,对社会负责。公司为此也做好了充足防控疫情的准备,确保办公场所、厂区等地的环境卫生,为员工营造一个健康安全的工作环境。”

  何思模表示,任何感冒、发烧、咳嗽的员工不能来公司,包括进入易事特厂区和宿舍、易事特专家楼等公共区域。

  而为了确保员工的健康,易事特每天会设计出报到情况摸底表,了解员工的健康情况,发布了疫情防控指南,要求全体员工戴口罩上班。对14天内有湖北旅行史或者居住史的来莞人员,公司各部门要按照有关要求督促相关人员居家隔离医学观察14天。

  进入东莞市叁坝斯电子塑胶科技有限公司前,在保安亭处,工厂工作人员就拿着体温计为员工测量体温。“为了阻断感染源进入厂区,所有的员工每天要测量4次体温,全体员工必须佩戴口罩,以确保健康人员进入厂区。”东莞市叁坝斯电子塑胶科技有限公司董事长盛权说。

  “为了迎接明天的复工,企业已经做好厂区的消毒工作。”盛权说,尤其在门把手、楼梯扶手、电梯按钮等地方进行重点清洁、消毒,切断传染源,保证员工的健康。还在工厂设立“隔离区”,若发现感冒、发烧、咳嗽的员工,就对他们就行隔离观察。

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编辑: 何雅柔

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